Forschungsschwerpunkte

Digitale Transformation von Arbeit und Organisation
Digitale Plattformen & Plattformökonomie
Arbeitsqualität & Arbeitsbedingungen im internationalen Vergleich
Globale Wirkungen & Regulierungsfragen
Innovative Datenquellen & Methoden / Social Data Science

Prof. Dr. Stefan Kirchner

Lehrstuhl für Soziologie mit Schwerpunkt transnationale Arbeit

Professorinnen und Professoren

Kontakt

E-Mail: s.kirchner@fau.de

Wissenschaftlicher Lebenslauf

Seit 2025: W3-Professor und Inhaber des Lehrstuhls für Soziologie I an der FAU Erlangen-Nürnberg
2023 bis 2025: W3-Professor für Wirtschafts- und Arbeitssoziologie an der BTU Cottbus-Senftenberg
2018 bis 2023: W2-Professor für Digitalisierung der Arbeitswelt an der Technischen Universität Berlin und am Einstein Center Digital Future
2017: Habilitation im Fach Soziologie an der Universität Hamburg
2012 bis 2018: Postdoc am Institut für Soziologie der Universität Hamburg, Professur für Wirtschafts- und Organisationssoziologie
2012: Promotion zum Dr. rer. pol. an der Universität Hamburg, summa cum laude
2006 bis 2015: Mitglied des Center for Globalization and Governance der Universität Hamburg
2006 bis 2012: Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Universität Hamburg, mit Stationen am WZB und im MINO-Projekt
2005: Master of Arts in Sociology, University of Kent
1999 bis 2007: Studium der Soziologie, Volkswirtschaftslehre und Psychologie an der TU Dresden

Weitere Funktionen und Forschungsaufenthalte

Seit 2025: Mitglied der ELLISA European University
Seit 2022: Mitglied im Beirat des Fördernetzwerks Interdisziplinäre Sozialpolitikforschung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales
Seit 2020: DIW Research Fellow
2016 bis 2024: Vorstandsmitglied der Sektion Organisationssoziologie der Deutschen Gesellschaft für Soziologie, darunter als stellvertretender Sprecher und Sprecher
2015 bis 2018: Leiter der Research Area „Institutional Constellations that Govern Markets and the Economy“ am Center for Globalization and Govern-ance der Universität Hamburg
Forschungsaufenthalte an der Stanford University, am Max-Planck-Institut für Gesellschaftsforschung, am HIVA-KU Leuven, am Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung und am Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Publikationen und Forschung

Bayurgil, L., V. Pulignano & S. Kirchner, 2026: Labour Governance of Platforms: Market-Making and Market-Shaping in Delivery and Care Sectors in Belgium. Work, Employment and Society. DOI
Griesi, E., M. Norkus, E. Perez Gnavi, N. Baur & S. Kirchner, 2026: Multiple Spatialities and Social Inequalities: Refiguration, Locality, and Differentiation. Historical Social Research 51: 351–382. DOI
Pohl, S.C., C. Hecht & S. Kirchner, 2026: Die Regulierung endet am Interface. Eine Digital-Mixed-Methods-Studie von Airbnb-Marktstrukturen in Berlin und Kapstadt. Historical Social Research 51: 70–106. DOI
Biaback Anong, D., F. Ceola, C. Hecht, S. Kirchner, S. Marguin, I. Prabaharyaka & Q. Amer, 2025: Power and Space: Understanding Spatial Refiguration through the Lens of the Regime. SFB 1265 Working Paper Nr. 20. Berlin: TU Berlin. DOI
Giering, O. & S. Kirchner, 2025: Artificial Intelligence and Autonomy at Work: Empirical Insights from Germany. Journal for Labour Market Research 59: 20. DOI
Kirchner, S. & N. Baur, 2025: Spatially Bound Regimes between Convergence and Space Dependence: A Varieties-of-Refiguration Perspective on Social Change around the World. SFB 1265 Working Paper Nr. 18. Berlin: TU Berlin. DOI
Kirchner, S., D. Seibt & S.C. Pohl, 2025: How Do Platforms Change? A General Framework Applied to Airbnb in London in the Context of COVID-19. SFB 1265 Working Paper Nr. 17. Berlin: TU Berlin. DOI
Knoblauch, H., S. Steets, S. Kirchner & N. Baur, 2025: Refiguration von Räumen erklären? Überlegungen zum Verstehenden Erklären räumlicher Prozesse in den Sozialwissenschaften. SFB 1265 Working Paper Nr. 19. Berlin: TU Berlin. DOI
Kirchner, S. & S.C. Pohl, 2024: Selling Out the City? Airbnb’s Amateur and Professional Listings across Cities, Time, and Hotspots. Ausverkauf der Stadt? Amateur- und professionelle Airbnb-Angebote im Vergleich über Städte, Hotspots und die Zeit. Berliner Journal für Soziologie 34: 581–609. DOI
Ametowobla, D. & S. Kirchner, 2023: The Organization of Digital Platforms. Die Organisation digitaler Plattformen. Zeitschrift für Soziologie 52: 143–156. DOI
Kirchner, S., S.-C. Meyer & A. Tisch, 2023: “Digital Taylorism” for Some, “Digital Self-Determination” for Others? Inequality in Job Autonomy across Different Task Domains. Zeitschrift für Sozialreform/Journal of Social Policy Research 69: 57–84. DOI
Fedorets, A., S. Kirchner, J. Adriaans & O. Giering, 2022: Data on Digital Transformation in the German Socio-Economic Panel. Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik 242: 691–705. DOI
Hauff, S. & S. Kirchner, 2022: Measuring Job Quality. S. 87–106 in: C. Warhurst, C. Mathieu & R.E. Dwyer (Hrsg.), The Oxford Handbook of Job Quality. Oxford: Oxford University Press. DOI
Kirchner, S., 2022: Kommt jetzt die Plattformgesellschaft? Organisation in der digitalen Transformation und Impulse für eine Soziologie der Digitalisierung. Soziale Welt 73: 514–545. DOI
Kirchner, S., N. Dittmar & E.S. Ziegler, 2022: Moving Beyond Uber: Two Modes of Organization and Work in the German Platform Economy. Viel mehr als Uber: Zwei Modi für Organisation und Arbeit in der Plattformökonomie in Deutschland. Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie 74: 109–131. DOI
Ohlert, C., O. Giering & S. Kirchner, 2022: Who Is Leading the Digital Transformation? Understanding the Adoption of Digital Technologies in Germany. New Technology, Work and Employment 37: 445–468. DOI
Giering, O. & S. Kirchner, 2021: Künstliche Intelligenz am Arbeitsplatz: Forschungsstand, Konzepte und empirische Zusammenhänge zu Autonomie. Soziale Welt 72: 551–588. DOI
Schüßler, E., W. Attwood-Charles, S. Kirchner & J.B. Schor, 2021: Between Mutuality, Autonomy and Domination: Rethinking Digital Platforms as Contested Relational Structures. Socio-Economic Review 19: 1217–1243. DOI
Brinck, K.L., S. Hauff & S. Kirchner, 2020: Is There a New Meaning of Work? The How and Why of a Change in Altruistic Work Values in Germany between 1989 and 2016. management revue 31: 167–187. DOI
Kirchner, S. & E. Schüßler, 2020: Regulating the Sharing Economy: A Field Perspective. S. 215–236 in: J. Mair, I. Maurer & A. Oberg (Hrsg.), Theorizing the Sharing Economy: Variety and Trajectories of New Forms of Organizing. Research in the Sociology of Organizations 66. Bingley: Emerald Publishing. DOI
Kirchner, S. & W. Matiaske, 2020: Plattformökonomie und Arbeitsbeziehungen: Digitalisierung zwischen imaginierter Zukunft und empirischer Gegenwart. Industrielle Beziehungen – Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management 27: 105–119. DOI
Kirchner, S., 2019: Between East and West? East Germany’s Employment System in a Dynamic Comparison. Industrial & Labor Relations Review 73: 1046–1069. DOI
Kirchner, S. & E. Schüßler, 2019: The Organization of Digital Marketplaces: Unmasking the Role of Internet Platforms in the Sharing Economy. S. 131–154 in: G. Ahrne & N. Brunsson (Hrsg.), Organization outside Organizations: The Abundance of Partial Organization in Social Life. Cambridge: Cambridge University Press. DOI
Kirchner, S. & S. Hauff, 2019: How National Employment Systems Relate to Employee Involvement: A Decomposition Analysis of Germany, the UK and Sweden. Socio-Economic Review 17: 627–650. DOI
Kirchner, S. & W. Matiaske, 2019: Digitalisierung und Arbeitsbeziehungen in betrieblichen Arbeitswelten: Zwischen revolutionärem Wandel und digitalem Inkrementalismus. Industrielle Beziehungen – Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management 26: 125–129. DOI
Kirchner, S., 2019: Arbeiten in der Plattformökonomie: Grundlagen und Grenzen von „Cloudwork“ und „Gigwork“. Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie 71: 3–25. DOI
Hüther, O. & S. Kirchner, 2018: Kritische Masse, Wettbewerb oder Legitimität? Analysen der Entwicklung des Professorinnenanteils an deutschen Hochschulen von 1992 bis 2014. Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie 70: 565–591. DOI
Kirchner, S. & J. Beyer, 2016: Die Plattformlogik als digitale Marktordnung: Wie die Digitalisierung Kopplungen von Unternehmen löst und Märkte transformiert. Zeitschrift für Soziologie 45: 324–339. DOI
Kirchner, S., 2016: Besser, schlechter oder polarisiert? Zeitschrift für Soziologie 45: 73–90. DOI
Kirchner, S., 2016: Linking Institutions and Firm-Level Outcomes: The Roles of Diverse Innovative Capability Profiles in Germany’s Economy. Innovation: The European Journal of Social Science Research 29: 460–478. DOI